Cultura Casa Pellas
Bienestar
Sabemos que cada persona es un reflejo de cómo vive, de su familia, de su salud física, mental y espiritual. Por ello, Grupo Casa Pellas está consciente que el trabajo nos dignifica y está en función de cosas mucho más importantes, como nuestras familias.
A raíz de esta filosofía nuestro equipo da especial énfasis al bienestar de nuestros colaboradores y de sus seres queridos. Un ejemplo de ello, son las variadas actividades que tenemos.
Iniciamos el año brindando kits escolares a los hijos de nuestos colaboradores. En febrero, celebramos el amor y la amistad con diferentes actividades que potencien un buen clima organizacional. Marzo es de nuestros meses favoritos, puesto que celebramos nuestro aniversario, y, como todas las celebraciones, lo hacemos a lo grande; por ello, cada sucursal parte un pastel en honor a la trayectoria y esfuerzo de nuestro gran equipo durante los años que se están cumpliendo.
En mayo y junio consentimos a nuestros padres, madres, niños y niñas por sus días. Finalmente, en diciembre concluimos el año de la mejor manera, ya que anualmente se celebra la purísima y la misa de niños en compañía de las familias de nuestros colaboradores otorgándoles regalos y un ambiente de alegría.
Desarrollo de personal
A Grupo Casa Pellas le importa que su equipo de trabajo esté actualizado en diferentes áreas y en diferentes areas de conocmiento y herramientas que aporten a su crecimiento personal y profesional. Por ello, otorga anualmente licencias de aprendizajes en las plataformas Rosseta Stone y Ubits.
Estas plataformas permiten que los colaboradores adquieran conocimientos y competencias en el idioma inglés y especialidades gerenciales, comunicativas y administrativas.
Por otro lado, Grupo Casa Pellas creó su propio método de certificación para los colaboradores que les gustan los desafíos a través del programa ninja; el cual consiste en brindar conocimientos en áreas de análisis de datos, gestión de proyectos, desarrollo de productos, mejora y digitalización de procesos.
Por último, brinda a todos los colaboradores capacitaciones en temas de higiene y seguridad, UAF, atención al cliente y habilidades blandas.